康乃爾不信任票：大學治理危機能否迫出制度改革

本案表面是對性侵指控處理不當的追責，深層則是學生安全、校園治理、媒體與司法權力邊界，以及大學領導合法性的多重衝突。真正的制度缺口不只在有沒有人犯罪，而在匿名指控、紀律程序、刑事調查與校方責任之間缺乏可信的資訊接力機制。當地方檢察官不追訴、校警調查停滯時，校方既可能以尊重司法程序為由降低自身責任，也可能因此更需要採取獨立、透明的受害者支援與紀錄保存措施。

教授陣營要求更換領導的訴求，與Kotlikoff「維持經驗 leadership、以免傷害校譽」的策略正面對撞。前者把危機視為領導責任與文化改革不足；後者則將更換校長視為治理不穩與聲譽風險。這並非單純的黨派攻防，而是「聲望優先」與「制度問責優先」之間的治理哲學分歧。

值得注意的是，部分教授也警告倉促通過不信任票無助於改善性暴力防治。若只換人卻不重建申訴、調查、紀律處分與返校安排，新校長可能承擔舊制度遺留問題，校園文化也不會因Leadership更替自動改變。